24/08/2020
Le quart d’heure sécurité est une mini séance d’information organisée en entreprise et qui a pour objectif d’entretenir les employés d’un établissement sur une question de prévention bien spécifique. En fonction du sujet à aborder, le quart d’heure sécurité peut être réservé à tout le personnel de l’entreprise ou alors à une équipe spécifique. Les objectifs du quart d’heure sécurité Le principal objectif du quart d’heure sécurité est de créer en entreprise...

13/08/2020
Dans l’optique de limiter la transmission de Covid-19 pendant les interventions, il est recommandé par les organisations internationales, responsables du secourisme, de nouveaux gestes, que les Sauveteurs Secouristes du Travail doivent adopter exceptionnellement pour la prise en charge efficace de la victime, tout en assurant leur protection personnelle. Le sauveteur secouriste du travail qui effectuera les premiers secours sur une victime, doit alors être préparé pour faire face à ce...

13/08/2020
Dans le contexte actuel du Covid-19, le sauveteur secouriste de travail a besoin d’actualiser ses compétences. Cette formation d’actualisation comportera le programme de base auquel il sera spécifiquement ajouté un module sur la prévention des risques de transmission du covid-19, et les nouveaux gestes qu’il convient d’adopter lors des interventions. Cela lui permettrait d’intervenir avec efficacité pour la prise en charge d’une victime, mener des actions en tant qu’acteur de...

13/08/2020
Afin de garantir la reprise des activités en entreprise en ce temps de crise sanitaire due à la pandémie du covid-19, les manageurs doivent réunir toutes les conditions qui privilégient la santé et la sécurité de leurs employés. Pour une prise en charge efficace de la santé et de la sécurité des employés, il faut non seulement une formation approfondie sur l’adaptation des procédures pour limiter les risques de contamination, mais également des trousses avec du contenu adapté...

21/07/2020
Au vu de la recrudescence des incendies dans le monde, l’homme ne cesse de multiplier des inventions propices pour la protection contre le feu. Parmi ces nombreuses créations nous avons la couverture anti-feu. Il s‘agit donc d’un accessoire de lutte contre l’incendie, pratique en cas de début de feu. Quand utiliser une couverture anti-feu ? Tout comme c’est le cas pour l’extincteur, la couverture anti-feu est n’est efficace que pour stopper un début de feu. Dans les cuisines :...

21/07/2020
Il est de devoir pour tout chef d’entreprise de prendre conscience de l’importance de la prévention d’incendie. Il s’agit là d‘un devoir qui lui est assigné par le code de travail qui précise que l’employeur doit mettre sur pied des mesures de sécurité fin de veiller sur la santé physique et morale de ses employé en milieu de travail. L’un des principaux risques auxquels sont exposés les ouvriers est bien évidemment le risque d’incendie. Il est donc crucial de mettre...

15/07/2020
Les extincteurs portatifs sont des outils indispensables pour première intervention en cas début de feu. Malheureusement, cet appareil est très souvent tenu en place comme outil décoratif. Elles sont donc nombreuses, les personnes qui en détiennent sans toutefois être capable de s’en servir en cas de nécessité. Nous vous proposons à cet effet dans cet article, un guide qui vous permettra d’avoir des connaissances basiques sur l’utilisation d’un extincteur.

09/07/2020
Les maladies professionnelles sont des maladies auxquelles sont exposés les employés lors de l’exercice de leur fonction. Le risque encouru peut être de nature physique, chimique ou biologique, et doit être consigné dans le tableau établi à cet effet (nous y reviendrons). Les maladies à caractère professionnel quant à elles ne sont homologuées dans le tableau des maladies professionnelles. De ce fait, pour qu’une maladie soit considérée comme telle, elle devra au préalable...

09/07/2020
Pour la sécurité des employés, des clients, et les employeurs eux-mêmes, l’Etat a mis en place un protocole sanitaire pour les cafés, hôtels, restaurants et établissements assimilés

28/06/2020
En entreprise, les représentants du personnel sont des personnes votées par les employés, et qui joueront le rôle de porte-parole auprès de la hiérarchie. En gros, ils sont des intermédiaires entre l’employeur et les ouvriers, ceci dans l’optique de parfaire l’entente entre les deux parties. Il peut cependant arriver que ces derniers ne remplissent pas clairement les fonctions pour lesquelles ils ont été élus. Dans cet article, nous proposons une solution simple, autre que le...

Afficher plus